Представь, что ты — HR-специалист с 10-летним стажем. Проанализируй мое резюме с точки зрения:
- структуры,
- содержания,
- конкурентоспособности на рынке труда.
Определи сильные стороны резюме.
Выдели, что можно улучшить — по смыслу, формулировкам и оформлению.
Отметь, какие разделы стоит переформулировать или полностью убрать.
Поставь по 10-балльной шкале оценки для каждого из критериев:
- структура,
- оформление,
- содержание,
- соответствие целевой позиции.
В конце дай короткое итоговое резюме в формате:
Что обязательно сохранить / Что надо обязательно доработать.